亚马逊计划今年在英国增加 4,000 个工作岗位

亚马逊周五宣布，它将在 2022 年在英国创造 4,000 多个永久性工作岗位，无视科技行业的裁员浪潮。

这些角色将包括软件开发、产品管理和工程方面的工作职能，以及履行中心、分拣中心和交付站的运营职责。

额外的员工将在英国的多个地区增加，包括英格兰北部的韦克菲尔德和诺斯利，该公司正在那里开设两个新的亚马逊物流中心。

该公司表示，此次招聘将使亚马逊在英国的永久员工人数超过 75,000 人。

“我们将继续在英国各地投资人才，”亚马逊英国地区经理 John Boumphrey 在一份新闻稿中表示。

“人们加入我们不仅仅是因为各种各样的角色、丰厚的薪酬和福利，还因为我们提供的职业发展机会。”

该公司在英国的招聘热潮与科技行业的其他部分形成鲜明对比。在通胀上升和利率上升的情况下，该行业最近正在考虑命运的逆转。

微软、Netflix和Robinhood等大公司已经削减了不同数量的工作岗位，以及其他削减成本的措施，以应对经济增长放缓的预期。

在居家限制促进电子商务销售之后，在 Covid 大流行期间，亚马逊的招聘人数激增。然而，该公司的首席财务官布赖恩·奥尔萨夫斯基在最近的一次财报电话会议上表示，由于其 Covid 招聘热潮，该公司变得“人手过剩”。